Cześć 👋
W tym artykule wytłumaczę, jak dodać stanowisko w Kadromierzu.
Pokażę Ci również do czego, możesz wykorzystać opcję stanowisk.
Zaczynamy! 😉
Jak dodać stanowisko?
Aby dodać stanowisko, przejdź do sekcji Moja firma >> Stanowiska
i kliknij Dodaj stanowisko.
Wpisz nazwę stanowiska i domyślną stawkę godzinową
(wpisz 0 - gdy brak stawki nominalnej).
Zaznacz pracowników, którzy mają być przypisani do tego stanowiska.
(Możesz również pominąć ten krok i wrócić do niego później).
❗Pamiętaj: Jeden pracownik może być przypisany do wielu stanowisk.
👉 KLIKNIJ TUTAJ 👈, aby dowiedzieć się, jak przypisać indywidualną stawkę godzinową do danego pracownika.
Do czego można wykorzystać opcję stanowisk?
👉 Każdemu stanowisku można przypisać inny kolor. Taką funkcjonalność można wykorzystać do oznaczenia zmiany porannej (ZR), popołudniowej (ZP)
i wieczornej/nocnej (ZW).
Kolor zmian w grafiku pracy uzależniony jest od koloru przypisanego do stanowisk.
👉 Jeśli dani pracownicy pracują również zdalnie, możesz wykorzystać stanowisko,
aby oznaczyć w ten sposób tę informację w grafiku pracy.
Jak usunąć stanowisko?
Aby usunąć stanowisko, kliknij USUŃ przy danym stanowisku.
Aby potwierdzić usunięcie stanowiska, wpisz z wielkich liter słowo POTWIERDZAM,
a następnie kliknij USUŃ.
📚 Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej, zachęcam do przeczytania poniższych artykułów:
Dodawanie zmian w grafiku pracy - dowiedz się, w jaki sposób dodać lub edytować zmiany w grafiku pracy
Rejestracja czasu pracy - dowiedz się, w jaki sposób rejestrować obecność
w systemie Kadromierz
Dodawanie obecności - dowiedz się, w jaki sposób dodać czas pracy w sytuacji, gdy pracownik zapomniał zarejestrować swoją obecność