W tym artykule zobaczysz, jak włączyć w grafiku widok miesięczny i dzienny. Pokażę Ci również, jakie opcje znajdziesz w grafiku, które usprawnią Twoją pracę.
Górny pasek nawigacji
Widoczny w grafiku pracy na samej górze pasek nawigacji, pozwala na wyświetlenie grafiku na podstawie zaznaczonych kryteriów.
W tym miejscu możesz wybrać okres, dla którego chcesz wyświetlić grafik, zaznaczając również odpowiednie lokalizacje, stanowiska i warunki zatrudnienia.
Sortowanie pracowników
Opcja "Sortowanie" widoczna w górnym pasku nawigacji, pozwala na posortowanie widocznych pracowników w grafiku według wybranego kryterium.
Możesz posortować pracowników w grafiku według własnej kolejności KLIKNIJ TUTAJ, aby dowiedzieć się, jak to zrobić.
Grupowanie pracowników
Ostania opcja widoczna w górnym pasku nawigacji, pozwala na pogrupowanie widocznych pracowników w grafiku pracy według stanowiska, warunku zatrudnienia lub wymiaru etatu.
Widok miesięczny i dzienny
Aby wyświetlić grafik w danym okresie, należy wybrać z kalendarza odpowiedni zakres dat.
Kliknij pole z przedziałem dat, aby wyświetlić kalendarz.
Widok miesięczny
Aby wyświetlić grafik miesięczny, wybierz z kalendarza pierwszy i ostatni dzień
danego miesiąca.
Widok dzienny
Aby wyświetlić grafik dzienny, kliknij dwa razy dzień w kalendarzu,
który chcesz wyświetlić.
Dostępne opcje w grafiku
W grafiku pracy znajdziesz wiele opcji, więc warto pamiętać, za co są odpowiedzialne
i w którym miejscu można je znaleźć.
Pod ikonką oka znajdziesz opcje pozwalające zarządzać widokiem poszczególnych pracowników w grafiku.
KLIKNIJ TUTAJ, jeśli chcesz dowiedzieć się więcej na temat działania poszczególnych opcji dotyczących zarządzania widokiem pracowników w grafiku pracy.
Kliknij ikonkę dwóch pasków (suwaków), aby włączyć w grafiku widoczność dodatkowych danych.
To właśnie z tego miejsca możesz zarządzać widokiem otwartych zmian, wymiany zmiany lub wydarzeń i notatek.
Pod trzema kropeczkami (Opcje) znajdziesz bardziej zaawansowane opcje pozwalające na zaimportowanie, eksportowanie grafiku lub na wczytanie targetów budżetu.